Abstract
В статье проанализировано методы стимуляции и мотивации т рудовой деятельности как фактор эффективности и продуктивности труда. Разработаны рекомендации по повышению эффективности инновационной деятельности в сфере науки и образования.
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.